Chers clients,
Nous souhaiterions vous avertir d’une modification de l’évaluation des avantages en nature pour les voitures de fonction qui est paru le 27/02/2025 pour une application rétroactive au 01/02/2025 et qui ne concerne que les véhicules livrés à compter du 01/02/2025.

Une nouvelle évaluation des avantages en nature
Les principales modifications concernent :
Augmentation des avantages en nature pour les véhicules achetés
- Pour l’avantage forfaitaire des véhicules achetés ou loués s’il est plus faible :
Véhicule de moins de 5 ans achetés par l’entreprise | Véhicule de plus de 5 ans acheté par l’entreprise | |||
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Livré jusqu’au 31/01/2025 | Livré à partir du 01/02/2025 | Livré jusqu’au 31/01/2025 | Livré à partir du 01/02/2025 | |
Véhicule de fonction sans prise en charge du carburant par l’employeur | 9% du prix d’achat du véhicule | 15% du prix d’achat du véhicule | 6% du prix d’achat du véhicule | 10% du prix d’achat du véhicule |
Véhicule de fonction avec prise en charge du carburant par l’employeur | 12% du prix d’achat du véhicule (ou 9% du prix d’achat du véhicule + frais réels du carburant utilisé à des fins personnelles) | 20% du prix d’achat du véhicule (ou 15% du prix d’achat du véhicule + frais réels du carburant utilisé à des fins personnelles) | 9% du prix d’achat du véhicule (ou 6% du prix d’achat du véhicule + frais réels du carburant utilisé à des fins personnelles) | 15% du prix d’achat du véhicule (ou 10% du prix d’achat du véhicule + frais réels du carburant utilisé à des fins personnelles) |
De ce fait, pour tous les nouveaux véhicules livrés à compter du 01/02/2025, les avantages en nature sur les véhicules vont augmenter de 67%.
Impact sur les véhicules loués
- Pour l’avantage forfaitaire des véhicules loués s’il est plus faible :
Véhicule thermique ou hybride livré jusqu’au 31/01/2025 | Véhicule thermique ou hybride livré à partir du 01/02/2025 | Véhicule électrique livré jusqu’au 31/01/2025 | Véhicule électrique livré entre le 01/02/2025 et le 31/12/2027 | |
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Sans prise en charge du carburant par l’employeur | 30% du coût global annuel pour la location (location, entretien, assurance) | 50% du coût global annuel pour la location (location, entretien, assurance) | Abattement de 50% plafonné à 2 000.30€ | Abattement de 70% plafonné à 4 582€ |
Avec prise en charge du carburant par l’employeur | 40% du coût global annuel de la location ou 30% du coût global annuel pour la location plus les frais réels de carburant utilisé à des personnelles | 67% du coût global annuel de la location ou 50% du coût global annuel pour la location plus les frais réels de carburant utilisé à des personnelles | Abattement de 50% plafonné à 2 000.30€ | Abattement de 70% plafonné à 4 582€ |
Qu’en est-il des véhicules électriques ?

Au niveau de l’électricité, les frais d’électricité liés à la recharge sur le lieu du travail ne rentrent pas dans les avantages en nature, y compris à des fins d’utilisation personnelle.
Pour les bornes de recharges situées au domicile du salarié ou dirigeant, les frais d’électricité sont considérés comme avantage en nature.
- Dans les bonnes nouvelles, il est maintenant possible d’installer des bornes de recharges chez les salariés et/ou dirigeants sans que cela soit considéré comme un avantage en nature suivant le cas :
Prise en charge de tout ou partie des frais relatifs à l’achat et l’installation d’une borne de recharge | Prise en charge de tout ou partie des autres frais que l’achat et l’installation d’une borne de recharge ou coût de la location de la borne de recharge électrique | ||
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Condition supplémentaire | Mise à disposition de la borne cesse à la fin du contrat de travail | Non retirée à l’issue du contrat de travail | |
Evaluation de l’avantage en nature | Pas d’avantage en nature | Avantage en nature à hauteur des frais pris en charge avec un abattement de 50% des dépenses prises en charges dans la limite 1 043.50€ ou de 75% si la borne a plus de 5 ans dans la limite de 1 565.20€ | Avantage en nature à hauteur des frais pris en charge avec un abattement de 50% des dépenses prises en charges |
⚠️ Attention, cette nouvelle possibilité n’est possible que pour les dépenses qui ont été engagées sur la période allant du 01/01/2023 au 31/12/2027.
Des précisions sur ce texte devraient suivre dans les prochains jours. En attendant, nous sommes à votre disposition si vous avez des questions complémentaires.